Qu'en est-il de la compensation du renchérissement dans le secteur des NPO ?
Des prix plus élevés et la revendication d’une compensation du renchérissement se retrouvent actuellement dans la plupart des médias, par exemple dans le Tagesschau du 19 décembre 2022 .
Des prix plus élevés et la revendication d’une compensation du renchérissement se retrouvent actuellement dans la plupart des médias, par exemple dans le Téléjournal du 19 décembre 2022 . Dans le commerce de détail, dans les entreprises fédérales et dans d’autres secteurs, la compensation du renchérissement des salaires est régulièrement un sujet. Mais alors que les grands employeurs et les branches comptant beaucoup de salarié·e·s doivent se pencher sur la question, un silence éloquent règne dans beaucoup de PME, dont font aussi partie de nombreuses organisations à but non lucratif.
Qu’en est-il dans le secteur des OBNL ? Quelle est l’attitude des employé·e·s et des employeur·euse·s ? Kampahire s’est penché sur la question et a lancé un court sondage à ce sujet afin d’aller au fond du problème. Car avec une carte de la compensation du renchérissement des OBNL, la revendication du maintien du pouvoir d’achat peut aussi être légitimée et portée dans le secteur des OBNL.
Comment cela se passe-t-il dans ton organisation ?
Dans ton rôle de collaborateur·trice dirigeant·e, de membre d’un organe de surveillance ou de responsable du personnel, es-tu concerné·e par la définition des salaires ? Ou l’octroi d’une compensation du renchérissement te concerne-t-il en tant que collaborateur·trice ?
Nous sommes impatient·e·s de découvrir les résultats que Kampahire partagera avec nous.